WerkTalent Cockpit X

Groei in een krimpende markt: WerkTalent's AI- first aanpak

  • 1 september 2025
  • -
  • Tania van Diest
  • -
  • 4 min
De uitdaging

Terwijl Randstad en Manpower omzetdalingen van 7-8% rapporteren, groeide WerkTalent in 2024 met 23%. Hun geheim? Een AI-first aanpak met SEM de artificial intercedent via Cockpit X die hun intercedenten superkrachten geeft.

Groei in een krimpende markt

De marktrealiteit voor uitzendondernemers: De recruitmentmarkt krimpt. Grote spelers verliezen omzet. Kandidaten zijn schaarser dan ooit. Opdrachtgevers worden kritischer. Marges staan onder druk.

WerkTalent’s specifieke uitdagingen:

  • Groeiambitie: Van 23 naar 50 vestigingen uitbreiden
  • Kandidaatkrapte: Steeds moeilijker om goede mensen te vinden
  • 24/7 verwachtingen: Kandidaten reageren buiten kantooruren
  • Tijdgebrek: Intercedenten verdrinken in handmatige taken
"99,9% van alle kandidaten vindt ons digitaal. Met AI en Cockpit X kunnen we ze direct inschrijven, selecteren en matchen. Onze intercedenten hebben weer tijd voor wat écht belangrijk is: relaties bouwen."
Marjolein van de Veerdonk, algemeen directeur WerkTalent Marjolein van de Veerdonk Algemeen directeur WerkTalent

De AI-first aanpak: High Tech, High Touch

WerkTalent’s strategische keuze: Waar grote bureaus kiezen voor maximale automatisering en minimaal menselijk contact, koos WerkTalent voor het tegenovergestelde: AI inzetten om juist meer ruimte te creëren voor persoonlijk contact.

Hun filosofie: “High Tech, High Touch”

High Tech: Volledige digitalisering van de voorkant
High Touch: Meer tijd en aandacht voor persoonlijke relaties
AI als enabler: Technologie versterkt mensen, vervangt ze niet

De oplossing: Cockpit X met SEM (AI-intercedent)

WerkTalent implementeerde Cockpit X, het AI-gedreven ATS van RecruitNow, met SEM als hun digitale intercedent.

Hoe SEM werkt:

  • 24/7 beschikbaar: Kandidaat reageert om 3 uur ’s nachts op vacature
  • Direct contact: SEM neemt binnen 2 minuten contact op via WhatsApp
  • Slimme intake: AI stelt alle relevante vragen (opleiding, beschikbaarheid, salaris, reistijd)
  • Automatische verwerking: Data stroomt direct naar Cockpit X
  • Warme overdracht: Intercedent krijgt ’s ochtends gekwalificeerde leads
"Waar intercedenten voorheen 100 leads moesten nabellen, heeft SEM dat werk 's ochtends al gedaan."
Marjolein van de Veerdonk, algemeen directeur WerkTalent Marjolein van de Veerdonk Algemeen directeur WerkTalent
Financiële impact eerste helft 2024:

Bewezen groei in een krimpende markt

23% Omzetgroei
15% groei in gewerkte uren
18,5% Verbetering van resultaat

De resultaten:

  • Operationele voordelen:
    • Geen handmatige telefoontjes meer: Van 100 naar 0 per campagne
    • Snellere reactietijd: Van dagen naar minuten
    • Betere matches: 86% doorstroom naar vast contract
    • Hogere tevredenheid: Zowel kandidaten als intercedenten
  • Strategische voordelen
    • Schaalbaarheid: Groei zonder evenredige kostentoename
    • Concurrentievoordeel: 24/7 service die anderen niet kunnen bieden
    • Betere data: Gestructureerde informatie voor slimmere beslissingen
    • Toekomstbestendig: Klaar voor verdere groei en automatisering
Het bewijs

Terwijl de markt krimpt, groeit WerkTalent door slimme inzet van AI.

"AI doet niet het werk van de intercedent, maar geeft hem superkrachten. Meer tijd voor waar het écht om gaat: persoonlijk contact. "
Marjolein van de Veerdonk, algemeen directeur WerkTalent Marjolein van de Veerdonk Algemeen directeur WerkTalent
De impact van Cockpit X
  • "Fenne, onze AI-recruiter bij WIJ.ZORGEN, bespaart enorm veel tijd. Zij geeft sollicitanten direct een reactie, zoals ‘Bedankt voor je sollicitatie…’, en helpt ons focussen op kandidaten die echt bij onze vacatures passen. Inmiddels start 80% van de sollicitaties met een online gesprek met Fenne. Bij haar livegang kreeg ze zelfs een geboortekaartje, ze is onze nieuwe collega. "
  • "Kandidaten kunnen nu al dezelfde dag nog met een opdrachtgever in gesprek in plaats van een paar dagen. Dat is in deze markt een gamechanger. Als je wacht is je kandidaat al er ergens anders in gesprek."
Jelle van der Zijden, oprichter van WIJ.ZORGEN
Jelle van der Zijden Oprichter WIJ.ZORGEN
Jara Balkestein Working Rebelz

Klaar voor jouw eigen AI-first transformatie?

WerkTalent bewijst dat groei mogelijk is, zelfs in een krimpende markt. Hun geheim? Cockpit X en een AI-first aanpak die mensen versterkt in plaats van vervangt. Ontdek hoe jouw bureau ook kan groeien met AI-gedreven recruitment.

Gebaseerd op de podcast van FlexNieuws in samenwerking met RecruitNow

Klaar voor jouw eigen AI-first transformatie?

Plan een gratis demo
Geen verplichtingen. Wel concrete inzichten in wat mogelijk is.
  • Hoe de X-recruiter kandidaten kan screenen voor jouw bureau
  • Welke resultaten andere bureaus behalen met Cockpit X
  • Hoe je stap-voor-stap kunt starten met AI-recruitment?